Emploi : comment la french tech va booster vos chances de trouver un métier qui paie en 2024 !
Au cœur des tensions économiques et géopolitiques de 2024, un secteur se distingue par sa capacité à maintenir une dynamique de croissance positive : il s’agit de l’écosystème des start-up françaises, communément désigné sous l’appellation “French Tech”. Cette année, représente une période charnière pour ces entreprises innovantes qui, malgré un ralentissement marqué de l’accès au financement depuis la fin de 2022, ont continué à embaucher avec vigueur, témoignant ainsi d’une impressionnante résilience.
Plus de 36 000 emplois ont été créés en 2023 par les 16 800 start-up actives sur le territoire national, ce qui se traduit par une moyenne de plus de deux postes par entreprise. Ces chiffres reflètent un engagement certain dans l’innovation et la transformation digitale, qui s’avèrent être des leviers essentiels pour le tissu économique français.
Des débuts d’année prometteurs pour la french tech
L’année 2024 a débuté sur des bases solides pour l’emploi au sein de la French Tech. Le mois de janvier a poursuivi sur la tendance du second semestre de l’année précédente avec une augmentation légère (+0,4 %) des ouvertures de postes comparativement au mois antérieur, soit 1 250 nouveaux emplois. Ces données, émanant du baromètre de l’emploi des start-up françaises élaboré par Numeum, révèlent l’impact significatif des jeunes pousses sur le marché du travail.
Avec un enthousiasme toujours intact pour les dynamiques du monde des affaires, je trouve incroyable de constater à quel point ces structures peuvent s’adapter et prospérer dans un contexte où pourtant, de nombreuses grandes entreprises ont dû se résoudre à des réductions d’effectifs.
Le leadership régional et sectoriel au sein de l’écosystème
Dans l’Hexagone, la répartition de cette croissance de l’emploi n’est pas homogène. L’Île-de-France, qui regroupe presque la moitié des start-up, demeure prépondérante, captant à elle seule 73 % des levées de fonds et hébergeant 255 000 professionnels au sein des 7 900 sociétés implantées. Cette région est suivie de près par l’Auvergne-Rhône-Alpes, une autre terre d’accueil pour les start-up, où plus de 2 000 emplois ont été générés en 2024. L’Occitanie complète le trio de tête.
Sur le front sectoriel, certaines industries se sont distinguées plus que d’autres. La greentech, en particulier, continue de renforcer sa position de leader en matière de création d’emploi, un poste sur cinq étant attribué à cette branche. Les fintech et les entreprises liées au secteur du transport ont également été actives en termes de recrutement, bien que dans une moindre mesure.
Une analyse financière contrastée
Du côté des finances, l’heure n’est pas à l’euphorie. Avec 8,3 milliards d’euros levés, les financements de la French Tech en 2024 ont subi une chute notable de 32 % par rapport à 2022. Selon Jean-Pierre Valensi, Associé chez KPMG France, cité par Siècle Digital, cette année aurait été plutôt en demi-teinte pour le secteur.
Cependant, malgré cette réduction des levées de fonds qui pourrait laisser présager un ralentissement de l’activité, la création d’emploi reste soutenue. Cela peut être attribué en partie à la prudence des investissements consentis dans un contexte économique incertain, qui semble avoir favorisé les structures les plus agiles et les plus innovantes.
Chaque période de l’histoire économique révèle des métiers d’avenir et l’année 2024 n’échappe pas à cette règle. Les start-up de la French Tech, en plein essor, sont devenues inséparables de ces professions nouvelles qui promettent de redessiner le marché de l’emploi.
Il est fascinant de voir que l’économie, qui m’a tant passionnée depuis mon adolescence, est en perpétuelle évolution. Dans l’écosystème de la French Tech, on assiste à une mue continue, où la capacité à innover et à créer des emplois reste essentielle, et ceci même en des temps incertains. Cette vitalité stimule sans nul doute le dynamisme et la pertinence des jobs de 2024.
Les mois de mai et juin ont été particulièrement féconds, les entreprises n’hésitant pas à embaucher de nouveaux talents. C’est au cours du premier semestre que l’essentiel de la dynamique d’emploi a été observé, confirmant la tendance d’un marché du travail flexible et créatif au sein de ces structures novatrices.
En approfondissant le sujet, le baromètre de l’emploi de Numeum fournit un tableau HTML récapitulatif ci-dessous, détaillant l’impact mesuré de la French Tech sur l’emploi en France :
| Année | Nombre de start-up actives | Emplois créés | Augmentation par rapport à l’année précédente |
|---|---|---|---|
| 2023 | 16 800 | 36 000+ | 9.4 % |
Le futur de la french tech et la création d’emploi
Pour anticiper l’avenir, il nous faut prendre du recul sur ces démonstrations de résistance et de proactivité dans la création d’emploi par la French Tech face aux défis présents. La tendance à la baisse des levées de fonds incite à l’introspection, mais cet écosystème dynamique confirme son rôle de moteur de l’emploi dans l’économie française, résolument tournée vers l’innovation.
Fort de ces observations, il semble que l’esprit de la French Tech soit guidé par un optimisme pragmatique. La génération d’emplois en 2024 ne se contente pas d’afficher un nombre, elle révèle également la capacité des start-up à rebondir, à s’adapter et à perpétuer un mouvement de croissance malgré les vents contraires. Pour ceux qui s’intéressent de près aux carrières de demain, il ne fait aucun doute que les jeunes pousses françaises continueront à jouer un rôle prépondérant dans l’orientation des trajectoires professionnelles à venir.
